一、培训特色 

      深圳标瑾培训公司运用浙江大学的优势资源和合作渠道，为商业银行中高管安排的“浙江大学管理能力提升金融研修班”具有如下培训特色：
1、培训师资——浙江大学名师授课，讲师均具有专业的学术知识、超强的授课能力、精彩的课程演绎能力。
2、课程设置——精心安排开学与结业典礼，统一思想，明确学员的培训目标，帮助学员做好学习心态的调整；培训期间开辟培训研讨，推动老师、学员之间的思想交流与碰撞。
3、课程理念——以综合管理能力提升为基本原则，以当前最新创新思维为主轴，将前瞻的理念、方法与技能、实务操作经验紧密结合，从而提高管理人员的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力；树立与时俱进的创新意识，抓住当前社会热点，把握国家经济走势；清晰国家政策，进一步解放思想，转变观念；塑造较强的管理沟通能力与执行力，培育国际化视野并把握全球化机遇的高素质管理群体。
4、教学方式——课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。并与严格的培训考核相结合，教学相长，充分激发学员主观能动性。
5、教学管理——配备经验丰富的专职班主任，加强学员与教师之间的沟通和交流，随时将学员对教学过程中的建议或意见反馈给教师，以确保教学效果；听取学员对教学管理过程中的意见或建议，及时协助学员解决生活中的困难；为学员提供其它力所能及的服务。
6、培训评估——每门功课都有培训效果调查，了解学员的培训需求与培训效果，做好与老师、学员的沟通；每门功课都有训后思考题，推进培训效果的转化；训后要求对培训总结进行点评，并举行颁奖，结业时评选优秀学员，树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。

二、行程安排表